小红书算法基于用户规模和用户黏性,其潮流塑造能力较比其他各类平台而言出类拔萃。
其具备庞大的用户群体分享真实生活,平台再对其中部分内容进行推流,从逻辑上讲,形成潮流不是难事。
但小红书在提高用户打开率和参与度的同时,也使得平台生态泥沙俱下,内容良莠不齐。
拿小红书饱受诟病的种草问题来说,平台初衷或许只是推动用户记录日常生活,但由对比差异呈现的好物分享比普通分享更能收获流量,于是博主们开始内卷,你发种草,我发“反种草”——通过伤害一种品牌产品或企业的方式,形成对比反差,为另外一个品牌产品或企业引流。吸引眼球的负面效果就是企业或品牌的声誉受到影响。
潮流的形成有其客观规律,流量不会主动分辨内容的真假优劣。一个博主发避雷贴有了流量,万千博主便会蜂拥而至。
面对这种类型的小红书网络负面消息舆情问题,凌舟文化建议从以下几个方面处理:
1、隐藏负面笔记等信息,可以找凌舟文化,为后续搞清楚负面笔记出现缘由等创造时间,避免舆情事态上进一步发酵。
注意:要把握舆情发酵的黄金24小时,尽快处理。
2、尽快调查清楚负面笔记出现的来龙去脉。
注意:在调查清楚前,尽量不要和公众对话,公布的信息尽量少,尽量不要安排正式的公开讨论,这样可以避免后期发布信息和前期公众了解到的情况不一致。
3、让管理人员和公关专家与负面笔记发布方会面、对话,尽量按照公司的谈判对话节奏开展,使他们的诉求合理化、具象化、清晰化,并要确保这些接触的私密性。
注意:如果有不能控制的对话,绝不能见诸媒体或平台上;如果有风言风语,说企业方的过失,立刻划清阵线,尽可能赢得舆论同情;如果负面舆情属实且难以掩盖,与发布方沟通,进行赔偿,把大事化小,小事化了。
4、借助公众人物(比如koc、kol博主、官媒账号等)把负面舆情澄清、企业产品正面形象等相关内容推向公众。
注意:可以借助科学的不确定性做掩护,引用专家意见可以使澄清内容更具真实可靠性。
5、借助法律途径,给对手发布律师函并公告。
这套方案具有强实用性,可以帮助企业方在市场上更具有竞争力,行动简单、适用性强,如果有处理小红书负面舆情相关问题,可以咨询凌舟文化
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